skip to Main Content

Nieuwsgierig? Meld je dan hier aan voor het event!

Rotterdam is superdivers. Met elkaar leven en werken we in deze mooie stad, ongeacht waar je vandaan komt, op wie je valt, waarin je gelooft of hoe je eruit ziet. Maar op de arbeidsmarkt krijgt nog niet iedereen dezelfde kansen en blijven diversiteit en inclusie een uitdaging. We zijn goed op weg naar een arbeidsmarkt met plek voor iedereen. Daarom reiken we op 10 maart de eerste 010 Inclusief Award uit voor vernieuwende acties voor meer diversiteit en inclusie op de werkvloer.

Een deskundige jury kiest de winnaars. Jaco Dagevos (Bijzonder Hoogleraar Erasmus School of Social and Behavioural Sciences), Maritza Russel (Oprichter Etnische Zakenvrouwen) en Mourad El Moussati (Connector Equality bij R’damse Nieuwe) kiezen een vernieuwende activiteit en kijken of andere ondernemers deze makkelijk kunnen overnemen.

De nominaties voor 2022 uit het mkb zijn:

De nominaties voor 2022 uit het groot bedrijf zijn:

Tijdens het event geven de genomineerden een kijkje in hun vernieuwende activiteit en hun aanpak. Museum Boijmans Van Beuningen vertelt bijvoorbeeld over hoe ze meer mbo’ers wil aantrekken, benieuwd hoe zij dat doen? En hoe wil arbeidsbemiddelaar Unique meer personeel met een migratieachtergrond intern opleiden? Is jouw onderneming of organisatie in de regio Rotterdam gevestigd, kom dan ook naar deze inspirerende bijeenkomst.

Gyzlene Kramer-Zeroual leidt dit event. Zij zet zich binnen Albeda in voor een personeelsbestand dat de Rotterdamse samenleving weerspiegelt. Unilever N.V., netwerklid van 010 Inclusief, opent deze dag haar deuren en fungeert als host.

 Kom je ook naar de feestelijke uitreiking van de 010 Inclusief Award 2022? Meld je dan hier aan!

Back To Top